外包公司代发工资是否合法呢

外包公司代发工资合法。依据《劳动法》等规定，单位可委托专业机构代发。不及时处理可能导致员工权益受损，如工资延迟发放。
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常见处理方式为与劳务公司签订协议代发。选择时应考虑劳务公司的资质、信誉及服务质量，确保工资发放的安全与及时。
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外包代发工资合法。操作：1.选择有资质的劳务公司；2.签订代发工资协议；3.提供员工信息；4.劳务公司按协议发放。需确保流程合规，避免纠纷。